10K~15K
工作地区江西 / 九江 / 柴桑区
招聘人数1人
学历要求中专
工作经验3-5年
- 1.为合作牧场/养殖户提供日常饲养管理疾病预防与防控体系建立、兽医诊疗技术支持、牧场设计与环境控制等方面的现场或远程指导，解读牧场生产数据。
2.技术培训与推广。
3.疫病防控与生物安全支持。
4.信息收集与反馈，客户关系维护。
应聘要求：
1.畜牧、兽医、动物科学、动物医学、草业科学等相关专业本科及以上学历。
2.有兽医相关专业且有执业兽医师资格证。
3.有3-5年以上牛羊规模牧场一线生产、兽医或技术服务实际工作经验。
10K~15K/月 江西 / 九江 / 柴桑区 中专 3-5年
年终奖 环境好 五险一金 包食宿 管理规范 有提成 有年假
1天前
4.5K~8K
工作地区江西 / 九江 / 柴桑区
招聘人数8人
学历要求大专
工作经验1年
- 1、年龄25-50岁之间；
2、有肥料，饲料，农药，种子等相关销售经验人员；
3、从事销售或管理工作2年以上经验；
4.吉安地区、赣州地区、宜春地区业务（主要销售兽药、水产药、有机肥）；
5、退役军人、有驾驶证者优先；6、能适应出差需要。
4.5K~8K/月 江西 / 九江 / 柴桑区 大专 1年
环境好 年终奖 五险一金 包食宿 管理规范 全勤奖 有提成 有年假 有补助 车贴
1天前
9K~20K
工作地区江西 / 九江 / 柴桑区
招聘人数10人
学历要求本科
工作经验经验不限
- 为快速提升正大集团江西区饲料事业发展的需要，加快培养中层干部人才梯队，现招聘一批饲料事业销售工作青年骨干。
一、任职资格：
1、年龄要求：毕业3年以内，不超过26周岁。
2、学历要求：以全日制本科、硕士学历为主，退役军人可放宽学历至大专，或优秀大专生亦可。
3、素质要求：党员、学生会干部、退伍士官优先，如有文体特长亦可优先考虑，性格开朗，有较好表达能力和抗压能力。
4、选拔流程：
1）简历初筛通过后完成线上测评；
2）总经理第一轮面试，江西区人力总监组织第二轮面试，江西区总裁进行终面确认名单。
二、招聘目标：
计划招聘组建10人
三、发展计划及教练体系：
1、培养方向：前期以饲料事业销售岗位为培养载体，培养一批带队干部；
2、培养计划：
培养期180天，根据江西区人才培养课程分线上、线下进行统一安排授课与实践教学。
3、负责人及引导人
总教练——江西区总裁
团队教练——所在公司总经理
入职教练——所在销售战区主管
四、人员收入标准细则：
人员收入构成=基本工资+特别加薪+特别津贴+差旅补贴+绩效奖金
绩效标准：进入培养计划后，培养期内予以绩效保护期。
首年综合收入12w-15w
五、人才评估
评估方式：日常表现+月度工作汇报排名
六、其他福利待遇
学习培养期结束后根据日常表现及业绩情况可横向或纵向晋升，上述人员一经正式录用，除享有行业内具有竞争力的薪酬和宽广的职务晋升机会，亦可享受众多外企福利：
A、社会保险：缴纳“六险”和“住房公积金”。
B、培训制度：完整的职业培训规划，突出者更有获得海外培训机会。
C、休假制度：法定节假日，带薪年休、婚假、陪护产假等制度。
D、其他：高温费、节日福利等。
3、员工奖励：年底双薪、销售业绩达标奖励。
4、员工活动：定期开展员工活动，组织员工旅游。
5、员工关怀：每年组织员工体检。
9K~20K/月 江西 / 九江 / 柴桑区 本科 经验不限
年终奖 五险一金 有年假 有提成
1天前
5K~6K
工作地区江西 / 九江 / 开发区
招聘人数10人
学历要求学历不限
工作经验应届生
- 1、猪舍卫生、饲喂、消毒、环境检查控制登日常工作；2、能够配合技术员进行数据记录及报送，协助配种查情等工作；
3、吃苦耐劳，认真负责，包食宿，有相关工作经验或夫妻工优先。
5K~6K/月 江西 / 九江 / 开发区 学历不限 应届生
1天前
7K~10K
工作地区江西 / 九江 / 开发区
招聘人数2人
学历要求大专
工作经验1年
- 1.负责制定和完善猪场相关管理制度，及时协调各部门之间的工作关系；2.负责制定具体的实施措施，落实和完成公司各项任务；
3.负责监控本场的生产情况，员工工作情况和卫生防疫，及时解决出现的问题；
4.配怀、分娩、生长育成舍基础操作及防疫治疗；
5.生产数据填写及整理；
6.生产计划及生产安排；
7K~10K/月 江西 / 九江 / 开发区 大专 1年
1天前
4.5K~9K
工作地区江西 / 九江 / 开发区
招聘人数5人
学历要求大专
工作经验1年
- 岗位职责：
1.熟悉、掌握养殖场管理的各个环节，负责配种房查情、配种以及免疫程序和治疗等技术性工作；
2.做好养殖场、病害防治、技术资料整理等工作；
3.配合销售人员为客户提供养殖场畜禽饲养技术支持与服务；
任职条件：
1.身体健康，热爱养殖工作，善于学习，有一定的行业工作经验；
2.沟通能力佳，有上进心与责任心；
3.吃苦耐劳，能够适应养殖场环境。
薪酬福利：
1.薪酬结构：基本薪资+市场补贴+绩效工资。
2.相关福利：上述人员一经正式录用，除享有行业内具有竞争力的薪酬和宽广的职务晋升机会，亦可享受众多外企福利：
A、社会保险：缴纳“六险”和“住房公积金”。
B、培训制度：完整的职业培训规划，更有获得海外培训机会。
C、休假制度：法定节假日，带薪年休、婚假、陪护产假等制度。
D、其他：高温费、节日福利、生日福利等。
3、员工奖励：年终奖金。
4、员工活动：定期开展员工团建活动。
5、员工关怀:配备劳保用品，每年组织员工体检。
4.5K~9K/月 江西 / 九江 / 开发区 大专 1年
1天前
4K~6K
工作地区江西 / 九江 / 濂溪区
招聘人数2人
学历要求大专
工作经验3年
- 岗位职责： 1、年龄20-38岁，在制造型企业从事过本岗位至少三年以上，持有会计证、本科以上学历； 2、熟悉《企业会计准则》及相关财经税务、法规，精通成本核算流程和成本分配方法，熟悉成本控制和成本考核的方法及流程；3、能熟练运用用友、EXECL表格制作，有SAP/ERP经验者尤佳； 4、具有良好的沟通表达能力和逻辑思维能力，具有初级及以上的会计职称。
4K~6K/月 江西 / 九江 / 濂溪区 大专 3年
2天前
3.5K~4K
工作地区江西 / 九江 / 濂溪区
招聘人数1人
学历要求中技
工作经验1年
- 招聘要求：1、医学相关专业毕业，中专及以上学历。2、具备2年及以上医务相关工作经验，计算机操作熟练，有护士从业资格证；<BR>3、工作勤奋踏实，具备独立处理职工工伤救治和紧急医疗事故的能力；4、为人诚实、踏实，有强烈团队合作意识，能适应艰苦工作环境；5、具有一定的计算机使用能力，掌握WORD、EXCEL文档处理技巧。6、为人细心，且具有良好的口头表达和沟通能力。7、有工厂行政工作经验者优先。
3.5K~4K/月 江西 / 九江 / 濂溪区 中技 1年
2天前
3K~5K
工作地区江西 / 九江 / 濂溪区
招聘人数2人
学历要求高中
工作经验2年
- 1、负责AHF生产中的过程样品分析，如烘干粉、混酸、氟硅酸、亚硫酸钠、炉渣、检验槽AHF、锅炉水等。
2、负责污水站各类废水的分析（pH、COD、F-、NH3-N、P、悬浮物）。
3、负责检验项目相关的溶液配制、工作曲线制作
4、负责分析室的3S工作
招聘要求：
1、21岁以上，35岁以下，高中学历具备2年以上化工检验工作经验；
2、熟悉化学分析检验基本器具，并熟练操作，如滴定管、移液管、天平、分光光度计、pH计等；
3、具有分析工证优先。
3K~5K/月 江西 / 九江 / 濂溪区 高中 2年
2天前
6K~8K
工作地区江西 / 九江 / 濂溪区
招聘人数3人
学历要求中技
工作经验1年
- 任职要求：1.20-40岁，大专及以上学历，化工或安全工程专业；2.有1年以上工厂安全工作经验；3.熟悉安全/消防/职业卫生等有关法律法规，知道正确的消防知识及防护用品的使用方法4.熟练使用办公软件，有良好的协调沟通能力；5.办事细心、条理性强；具备良好的写作能力。
职位描述：1.组织公司安全培训，包括公司级/外来人员的培训；2.负责安全作业票开具和落实、监督管理；3.编写/修订应急预案、演练方案落实。4.每周安全检查：隐患整改跟进落实工作；5.组织安全事故调查分析会，跟进后续结果。6.公司各类安全违章处罚工作。7.具有化工危化企业安全管理员证优先。
6K~8K/月 江西 / 九江 / 濂溪区 中技 1年
环境好 年终奖 双休 五险一金 加班费 朝九晚五 加班补助 有年假 专车接送 有补助
2天前
